Radici europee. Capacità di ricerca internazionale.
Recruiting tecnico per assicurazione, riassicurazione ed employee benefits.
Una boutique lussemburghese con vent'anni di esperienza diretta nel settore, al fianco di compagnie, riassicuratori, broker e captive nei mercati UE e Regno Unito.
LussemburgoOperativi nei mercati assicurativi UE e Regno Unito
Vent'anni dentro assicurazione e riassicurazione
Underwriting, pricing, sinistri e governance di portafoglio: esperienza di settore, non recruiting generalista.
Selezione tecnica, guidata dall'underwriting
Candidati valutati su ciò che il ruolo richiede davvero, prima che un CV arrivi sulla vostra scrivania.
Focus sui mercati UE e Regno Unito
Lussemburgo, Regno Unito, Francia, Italia, Germania, Irlanda, Spagna e Benelux.
Mandati internazionali valutati
Headhunting mirato oltre i mercati principali, in funzione del mandato e dei requisiti locali.
Chi è Charlemain
Assumere sulla sostanza, non sulle parole chiave.
Charlemain Consulting affianca compagnie, riassicuratori, broker e gestori di captive nelle assunzioni per ruoli in cui la conoscenza del settore fa la differenza: underwriting, pricing, attuariato, sinistri, compliance e gestione di portafoglio.
Lo stesso titolo significa cose diverse a Lussemburgo, Londra, Parigi, Milano o Monaco. Analizziamo il ruolo, il modello operativo e la reale esigenza dell'hiring manager prima di far muovere un solo CV. Il risultato: shortlist più brevi e meno colloqui inutili.
Il Lussemburgo è la nostra base. L'Europa è il nostro mercato.
Operiamo nei mercati assicurativi e riassicurativi di lingua inglese, francese, italiana, spagnola e tedesca.
Tecnico per mestiere. Internazionale per esperienza.
Il fondatore
Alexander Ogilvie-Forbes
Fondatore, Charlemain Consulting
Dopo vent'anni in assicurazione e riassicurazione, su mercati domestici e internazionali, ho fondato Charlemain Consulting per portare un giudizio tecnico più solido nel recruiting specializzato.
Ho vissuto e lavorato in cinque paesi e seguito mercati dal Cile alla Cina. Ne ho tratto una convinzione: un'assunzione tecnica non è mai solo un CV, un titolo o una retribuzione.
I ruoli cambiano in base a paese, azienda, linea di prodotto e modello operativo. Lo stesso titolo può comportare responsabilità molto diverse da un mercato all'altro.
Fare recruiting in questo settore significa leggere tra le righe: cosa comporta il ruolo giorno per giorno, come opera l'azienda, di cosa ha davvero bisogno l'hiring manager e se il candidato è pronto per il passo successivo.
Ogni mandato si fonda su un'esperienza diretta in underwriting, pricing, riassicurazione per trattati e facoltativa, deleghe di sottoscrizione, supervisione sinistri e gestione di portafogli cross-border.
Cosa facciamo
Servizi di recruiting specializzato
Supporto mirato per le aziende che assumono profili tecnici nei mercati assicurativi e riassicurativi UE e Regno Unito.
I
Ricerca e selezione
Profili tecnici senior e intermedi in assicurazione, riassicurazione ed employee benefits. Ogni shortlist è valutata da chi ha fatto quel lavoro.
Underwriting e pricing
Attuariato e risk
Sinistri e compliance
Employee benefits e coperture collettive
II
Valutazione tecnica
Una valutazione dei candidati fondata su conoscenza del settore, aderenza tecnica e contesto del ruolo, per la vostra shortlist o per la nostra.
Colloquio tecnico strutturato
Parere scritto sull'aderenza al ruolo
Confronto con il mercato
Raccomandazione chiara: go / no-go
III
Mappatura del mercato
Mappatura dei talenti per aziende che entrano in un nuovo mercato, costruiscono un team specialistico o pianificano una successione.
Mappatura nominativa
Strutture dei team concorrenti
Segnali su retribuzioni e disponibilità
Strategia di approccio riservato
Dove operiamo
Copertura dei mercati UE e Regno Unito
Mercati operativi principali, ciascuno seguito con conoscenza locale e visione cross-border. Charlemain non ha uffici né attività regolamentate al di fuori di UE e Regno Unito.
Mercati operativi principaliUnione europea e Regno Unito
In questi mercati la copertura si basa sull'esperienza del fondatore, su relazioni con partner e su una rete di candidati consolidata, che abbraccia i mercati assicurativi e riassicurativi di lingua inglese, francese, italiana, spagnola e tedesca.
Oltre i mercati principali
Mandati di ricerca internazionali
Per i clienti con esigenze oltre UE e Regno Unito, Charlemain può svolgere incarichi mirati di headhunting ed executive search per ruoli in altri territori. Ogni incarico è valutato in base al mandato, alla giurisdizione di destinazione e ai requisiti locali applicabili.
Si tratta di una capacità di ricerca internazionale, non di una rete di uffici all'estero.
Charlemain copre il recruiting tecnico lungo l'intera catena del valore assicurativa e riassicurativa. Ogni mandato è definito sia per ramo sia per funzione.
Rami
Vita e saluteProtezione, rimborso spese mediche, sanitaria internazionale
Employee benefitsCoperture collettive, previdenza, pooling, programmi multinazionali
RiassicurazioneTrattati e facoltative, vita e danni
DanniRischi corporate e specialty lines
CaptiveCostituzione, gestione e fronting
Funzioni
UnderwritingMedico, finanziario, trattati e deleghe di sottoscrizione
Pricing e attuariatoRiservazione, capitale, prodotto
SinistriLiquidazione tecnica, supervisione, gestione dei TPA
Compliance e riskSolvency II, governance, seconda linea
Portafoglio e intermediazioneGestione di portafoglio, piazzamento, direzione clienti
Contatti
Mettiamoci in contatto
Mandati, presentazioni di candidati o un confronto sul mercato. Ogni richiesta è trattata con riservatezza e di norma rispondiamo entro un giorno lavorativo.